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定了,2017年咱师大人撸起袖子这么干!

2017-02-25 19:17来源:编辑:轩皓宇

今年一月初,我校2017年工作要点发布,工作要点涵盖六个方面、28项主要工作、158项具体任务。在7000余字的工作要点中,关键词“加强”出现44次、“提升”25次、“改革”22次、“完善”21次、“提高”20次、“落实”15次。

2月24日下午,我校在长安校区新勇学生活动中心二层报告厅召开2017年学校工作安排部署会。会上,校长程光旭解读了我校2017年工作要点,安排部署了今年学校重点工作。党委书记甘晖对做好新学年工作作了重点强调。会议由甘晖主持。

新学期的号角已经吹响,时间紧迫、任务艰巨。2017年,全体师大人要撸起袖子加油干,甩开膀子加快干,在这场蓄势追赶的竞赛中,跑出加速度,干出好成绩。

  定了,2017年咱师大人撸起袖子这么干!

  记者/石萍

  摄影/孔冬

  编辑/张莹

  制图/向书晗 张萌

  定了,2017年咱师大人撸起袖子这么干!

  定了,2017年咱师大人撸起袖子这么干!

程光旭在讲话中指出,2016年全校师生员工求真务实,改革创新,攻坚克难,迎难而上,学校综合实力进一步增强,社会声誉持续提升,各项事业呈现出健康发展的良好势头。但是,在肯定去年成绩的同时,我们也要清醒地认识到,我校的发展依然面临着在国家“双一流”建设方案进入实施关键时期,高层次教师队伍建设难度大,没有国家层面一流学科,办学资金来源渠道偏窄等诸多困难和问题。因此,2017年,我们必须坚持内涵发展、特色发展,凝心聚力、蓄势追赶,确保高质量地全面完成全年的工作任务。

  总结回顾我校2016年工作

  ? 深化全面从严治党,扎实开展“两学一做”学习教育,党建与思政工作成效显著

  ? 完成了干部和职员的全员聘任工作

  ? 聚焦学科内涵建设,学科发展基础更加坚实

  ? 深化人事制度改革,师资队伍规模和水平不断提升

  ? 加快教育教学改革,人才培养质量稳步提高

  ? 提升科研管理水平,科技创新能力持续增强,人文社科和自然科学基金创历史最好成绩

  ? 深化政产学研融合,打造新型高端智库,社会服务范围不断壮大

  ? 创新对外合作思路,开放办学格局逐步形成

  ? 提高服务保障水平,学校办学条件明显改善

2016年,我校的安全与稳定,财务与基建,出版与学报,工会与社区,图书与档案,基金会与校友工作,对口支援工作,以及附中、附小、幼儿园等工作也都取得了新的成绩。

程光旭解读了我校2017年工作要点。列入2017年学校工作要点的有6个方面、28项主要工作,158项具体任务。

程光旭重点安排部署了以下工作:在深化人事制度改革,推进人才强校战略方面,做好高层次人才引培工作,深化人事管理体制改革,加强人才资源建设。他指出,学校要深入实施人才强校战略,深化人事制度改革,根据人才资源市场竞争,加大队伍建设力度,厚植人才成长土壤,统筹兼顾,分类指导,形成能够支撑研究型大学发展的教师队伍、专业技术队伍和管理服务队伍,中国直播网 ,努力实现各支队伍的协调发展;在深化教育教学改革,提高人才培养质量方面,着力提高本科人才培养质量,改革创新研究生教育,进一步强化教师教育办学特色,完善学生教育管理服务机制。他提出,作为师范类大学,我们没有任何理由不重视教学,不搞好教学,而且要有更高的教学标准、更多的教学名师;在围绕国家战略需求,大力加强重点建设方面,全力争创一流学科,探索以学科特区为着力点的学科高峰建设新举措,人文社科要繁荣发展哲学社会科学,自然科学要努力提高科技创新能力,加大国际交流与合作力度,服务国家和区域改革发展。他强调,教师科学研究的积极性非常重要,今后要改革和完善科研评价导向。

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  程光旭提出了四点要求

  1

  必须提高认识,凝聚共识,要有危机感和紧迫感。

今天是2017年新学期开学第一周。但是,今天为止,2017年已经过去了六分之一。时间紧迫,时不我待,大家一定要有紧迫感,要以苦干实干拼搏干的谨慎,以真抓实干、马上就办的具体行动,跑出加速度,干出好成绩。

  2

  必须明确任务,落实责任,追赶超越,加强督察。

  我们必须拿出决心和勇气,攻坚克难,一项接一项完成任务。

  3

  学校和职能部门负责人要提高预算管理水平,强化预算执行管理。

  学校今后将预算执行与绩效挂钩,提高资金使用效益。

  4

  完成好2017年重点工作,各级干部是关键。

  程光旭强调,学校部署会议后,各分管校领导要召集相关职能部门开会落实,各学院要召开学院教职工会议落实,各职能部门要在对重点工作细化分解的基础上,贯彻落实好各项任务。宣传部要跟踪报道落实情况,努力使各项改革举措落地生根,确保各项工作任务取得预期成效,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

  甘晖就学校2017年工作强调了三个方面重要内容。

  关于全面深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神。

  学校提出进一步贯彻落实的具体措施,破解难题,寻求突破,做出成效。

  1

  要进一步理顺工作体制和机制,真正形成党委总抓、党政同责、各方工作的全员育人的格局。

  2

  要紧紧抓住学生和教师这两个主要群体,切记广大师生学习和工作实际,把思想政治工作贯穿到教育教学的全过程。

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  对教师工作,要按照总书记提出的“四个相统一”来制定相关政策和制度,发挥课堂育人功能,中国直播网,下力气建好马克思主义学院,办好思政课,进一步加强课堂教学的监管;对学生工作,要按照总书记提出的“四个正确认识”,充分利用互联网这个最大变量的阵地,回答好青年人关注的热点问题,引导他们自觉把个人价值追求、生活理念、奋斗梦想融入中华民族伟大复兴的时代洪流中,树立良好学风,勤奋学习、励志成才。

  3

  要不断加强中国特色哲学社会科学学科体系和教材体系建设。

  要逐渐形成师大气质、师大品相、师大流派,并使之在大学文化、大学精神的形成中,进而在育人过程中,发挥重要作用。

  4

  全面加强党的建设,牢牢掌握党对高校的领导权。

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  从学校层面来说,就是要毫不动摇的坚持党委领导下的校长负责制;从学院层面来看,要进一步强化学院党组织的政治核心作用,在干部队伍、教师队伍建设中发挥主导作用,把好政治关,要结合学院工作规则的制定,认真执行民主集中制原则,通过学院党政联席会议制度来讨论和决定本单位的重要事项;从基层党支部来说,要选优配强支部书记,支部组织生活要列入学院工作整体安排,使每个师生党员都要做到在党爱党,在党言党,在党为党。

  关于2017年的工作任务。

不进则退,不蓄势就不可能有优势,不追赶就只能落后。

  1

  人才队伍建设,必须以“四动”工作机制为抓手,狠抓落实。除引才以外,还要在防挖防走、稳才这方面做更多的工作,并在此基础上要把人才用好。

  2

  要加大综合改革力度,在治理结构、人才培养、人事人才工作、学科和科研创新工作资源和配置等方面,继续推出一些改革措施,更好地适应学校的双一流建设及学校的发展目标。

  3

  要全力实现学校确定的科学研究目标,关注国家和区域发展的重大关切、重大需求。

  4

  人才培养。

  “

  卓越教师的培养要逐渐成型、形成特色,拔尖创新人才的培养要更加“适销对路”;要加大学生培养过程的质量监控,把通识教育的理念和专业教育有机地融合;研究生教育要针对我校现状和问题,着力解决生源、课程、分类培养、专业学位、导师、相关政策等方面存在的问题和差距,切实提高研究生的创新能力,激活研究生的创新冲动,使之成为我校学术发展和科学研究的重要生力军。

  ”

  5

  加快一流学科建设。

  6

  努力改善和提高教职工的生活质量和待遇水平。

  关于干部作风和党风廉政建设工作。

  要完成今年学校的工作任务,要实现我们的奋斗目标,各级干部至关重要,责任尤为重大。

  1

  进一步巩固和扩大“两学一做”的学习教育成果。

  2

  切实加强领导班子建设,把班子的政治思想建设放在首位。

  3

  党风廉政建设。

我们每一个人都要有敬畏之心,敬畏党纪国法,敬畏组织、敬畏群众。“畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸。”

  4

  加强制度建设,进一步完善修订相关规章制度;加大对干部的管理和培训。

  最后,甘晖强调,今年的工作头绪多、任务重,时间紧,他希望大家认真解读和领会学校的工作要点,结合单位的实际情况思考问题,找准问题,分析清楚,找出办法,努力把2017年的工作完成好。甘晖希望全体教职员工在学校面临新的竞争和发展形势下,增强危机意识,扎实履职尽责,勇于担当,敢于负责,在新的一年里,凝心聚力,团结奋进,蓄势追赶,为学校发展贡献力量。

  定了,2017年咱师大人撸起袖子这么干!

  会上还下发了《陕西师范大学2017年工作要点》和《陕西师范大学“十三五”发展规划汇编》。

  定了,2017年咱师大人撸起袖子这么干!

  校党政领导、校长助理;校党委委员、纪委委员,副处级以上领导干部;省部级以上重点实验室、工程中心、研究基地负责人;校学术委员会、学位评定委员会全体委员;三级岗以上教授;市级以上人大代表、政协委员,各民主党派负责人;各附属单位主要负责人参加了会议。

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